Львову бракує токарів і кухарок

52 тисячі нових робочих місць запланували створити до кінця цього року у Львівській області. За перший квартал завдання виконали більш як на третину. Найбільші проблеми із створенням місць праці є у гірських та сільськогосподарських районах. Натомість у Львові, як твердять посадовці, проблем із тим, щоб знайти роботу, фактично нема.

Втім, хоч обласні чиновники задоволені темпами створення нових робочих місць, наразі працюють лише на кількість, а от про якість роботи говорити доводиться не завжди. На це посадовці лише розводять руками, мовляв, основним роботодавцем в області нині є малий та середній бізнес, а він живе за своїми законами. Так, 70% робочих місць на Львівщині, як розповіла головний спеціаліст відділу охорони праці і використання трудових ресурсів та зайнятості Львівської облдержадміністрації Олена Лепетюх, створюють приватні особи, а 30% - юридичні.

Однією з основних проблем ринку праці як Львівщини, так і загалом України, за словами Олени Лепетюх, є нелегальна робоча сила. Від початку цього року, вдалося виявити і легалізувати 800 робочих місць, а минулоріч в області легалізувати п’ять тисяч працівників. Проте оцінити реальний рівень нелегального працевлаштування у Львівській області не береться ніхто.

«Це дуже велика проблема. Якщо людина працює нелегально, у разі порушення її трудових прав, її не захистить ніхто. Такий працівник є абсолютно незахищеним перед роботодавцем і він не може диктувати жодних своїх умов, - говорить посадовець. - Щоб побороти проблему нелегального працевлаштування нині вже у кожному районі Львівщини діють спеціальні комісії, які за цим слідкують. Особливу увагу, вони приділяють перевірці роботи приватних підприємств, адже саме там зазвичай є найбільше порушень».

Окрім того, що роботодавці часто відмовляються офіційно працевлаштовувати своїх працівників, вони також не спішать платити їм високу заробітну плату. Так, як повідомила заступник директора Львівського обласного центру зайнятості Оксана Іванчук, близько 60% працедавців, які звертаються в центри зайнятості, пропонують потенційним працівникам зарплату на рівні прожиткового мінімуму. Цікаво, що фахівці з вищою освітою є значно менше затребувані, аніж спеціалісти із робочим фахом. Нещодавно обласний центр зайнятості склав перелік спеціальностей, яких Львівщина зараз найбільше потребує. Складається він із 24 характерних для всієї області і восьми специфічних професій, які популярні лише в деяких районах. Більшість з них - це робітничі фахи: електрогазозварювальника, токаря, слюсаря, муляра - для чоловіків і швеї, кухарки, обслуговуючого персоналу - для жінок.

За словами Оксани Іванчук, роботодавці буквально б’ються за фахівців у таких галузей і готові їм платити у двічі, а той в тричі більше, аніж, наприклад, дипломованим юристам та економістам. Останні спеціальності, до речі, серед потенційних працедавців майже зовсім непопулярні. 

Поряд з тим, серед львівської молоді поширена думка, що працювати робітником абсолютно не престижно. Отож і брак робітничих кадрів є просто катастрофічним. Всі намагаються здобути вищу освіту і знайти роботу не фізичну, а інтелектуальну. Молоді люди воліють працювати у затишних офісах, а не все життя ходити у робі.

«Якщо я піду працювати будівельником чи сантехніком, нащо тоді взагалі було здобувати вищу освіту? Це безглуздо і я не бачу в цьому ніякого сенсу. Нащо тоді потрібен диплом, якщо можна працювати і без диплому?» - говорить студент одного із львівських вищих навчальних закладів Михайло.

Із проблемою катастрофічної нехватки робочої сили більшість розвинутих європейських країн стикнулися кілька років тому. Україну ця біда, за прогнозами експертів, чекає через якийсь десяток років. У владі сподіваються лише на те, що за цей час ставлення до робітничих професій серед молоді зміниться. Власне, щоб заохотити молодих людей ставати робітниками, 14-28 травня на Львівщині проведуть Марафон професій.

«Під час Марафону буде презентовано 34 робітничі професії. Ми хочемо запросити студентів, учнів, а також потенційних роботодавців на «круглі столи» і обговорити проблеми браку робочої сили. На жаль, молодь зараз не розуміє, що робітничий фах сьогодні - це працевлаштування вже сьогодні, це навіть не перспектива, а хороша високооплачувана робота одразу ж після закінчення навчання», - наголосила заступник директора Львівського обласного центру зайнятості.

Попри те, що на ринку праці Львівщини є дуже багато невирішених проблем, як запевняють посадовці, вже сьогодні в області значно легше знайти роботу, аніж ще кілька років тому, головне, щоб сам безробітний цього справді хотів. 

Оксана Ціжман, Львів

< Назад

Назвіть себе *
Ваш e-mail *
Ваш коментар*
	Введіть код, зображений на рисунку: